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Kanzleien im Konflikt mit dem „Bürokratiemonster“ Arbeitszeitgesetz
Wirtschaftskanzleien geraten zunehmend in Konflikt mit dem deutschen Arbeitszeitgesetz, da die dort üblichen langen Arbeitszeiten gegen die gesetzlichen Regelungen verstoßen können. Dies kann erhebliche rechtliche Konsequenzen für die Kanzleien als Arbeitgeber nach sich ziehen, einschließlich Bußgelder und Haftungsrisiken. Steuerberater und Juristen sollten daher ihre Arbeitszeitregelungen überprüfen und anpassen, um compliance-konform zu arbeiten.
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